高勇先生现任北京科锐国际人力资源股份有限公司董事长。在他和董事会成员的带领下，科锐国际作为中国首家登陆A股的人力资源服务企业（股票简称“科锐国际”，股票代码：300662），目前在中国大陆、香港、印度、新加坡、马来西亚、美国、英国、澳大利亚等全球市场拥有超过100家分支机构，2,200余名专业招聘顾问。

郭皓有着30多年的企业高级管理经验，在人力资源服务领域有着广泛及深厚的影响力，现任海德思哲（Heidrick & Struggles）中国区董事长。海德思哲是全球最具影响力的商业领袖搜猎及领导力咨询服务公司，在过去60多年的时间里，海德思哲建立起了全球最大的商业领袖的服务网络，是全球高级人才搜猎产业的奠基人。由于郭皓的杰出贡献和非凡的领导力，荣膺“海德思哲亚太区最佳领袖奖”。

作为大中华区总经理，缪青先生制定和实施Kronos公司在中国的长期业务战略与日常运营管理。他同时担任由Kronos公司发起的中国劳动力研究院的院长职务，凝聚着集合了学者、远见者、实践者共同参与的该研究院顾问委员会，通过组织相关的学术和实践研讨活动、出版物以及热点评论等，立足于帮助中国连锁、制造、交通物流、服务等行业组织，充分借鉴欧美国家在劳动力管理方面的最佳实践，获得劳动力管理的真正价值。

苏静女士现任数字中欧营销中心总经理，全面负责数字中欧的市场销售及项目交付。加入数字中欧以来，先后为大量知名企业设计一体化人才发展项目，如招商银行、中国银联、麦当劳、百胜集团、罗氏制药、海康威视、京东等，以丰富的项目经验与客户认可，带领团队推动企业人才发展与业务转化，打造了一支专业、务实、有责任的业务顾问团队。

上海交通大学EMBA，中欧国际工商学院学员。上海人才行业协会副会长，山东菏泽商会常务副会长，仁基金委员会会长。2015年全国创新最满意奖项获得者，中国财经峰会时代创变榜2017年度影响人物，2017年度人力资源科技大奖，2018年山东菏泽市杰出青年领袖人物，2018年全国创新项目十佳杰出青年，中国财经峰会2019最佳青年榜样。

王天扬先生现任易路软件董事长&CEO， 1996年毕业于浙江大学，获计算机科学硕士学位。前SAP全球副总裁，拥有20多年企业信息化和云计算的专业经验，随着云计算的崛起，2014年带领核心团队正式推出以薪酬管理为核心的一站式人力资源云平台People+。在中国HR SaaS领域不断深耕和创新，他带领易路成为亚太地区领先的人力资源服务供应商和多个世界500强的人力资源战略合作伙伴，团队也从最初十几人到现在将近400人。长期专注深耕复杂薪酬计算的独特定位，也使得易路先后获得多个资本的青睐，在2018和2019年连续获得高瓴资本独家投资的B轮和SIG（海纳亚洲创投基金）领投的C1轮，成为中国人力资源薪酬软件领域中极具特色的SaaS服务商。

张鹏先生目前出任任仕达中国服务外包事业部总经理，全面负责中国大陆服务外包的业务运作和战略发展。张鹏先生近20年横跨人力资源及IT两大领域，他对中国劳动力市场、人力资源服务及IT行业研究广泛而深入，在人力资源综合解决方案设计、实施及企业管理方面经验丰富，对利用IT技术实现开创性的人力资源综合管理洞察深刻，更精通企业客户需求并为之提供全方位解决方案。在加入任仕达中国以前，张鹏先生曾担任万宝盛华集团中国区全球战略客户总监、路敏思中国区副总裁等大型企业高级管理职务。

陈婧女士是怡安翰威特咨询（上海）有限公司华南区副总经理及数字化解决方案业务负责人。在加入怡安翰威特的10年时间里，陈女士曾管理/参与过多个组织管理和人力资源咨询项目，为众多行业领先客户提供过管理咨询服务。专长领域包括：组织架构设计和岗位管理、激励机制设计、员工敬业度调研、薪酬行业及定制调研、测评和领导力发展等。陈女士曾服务过的客户包括：华润集团、中兴、TCL多媒体、华星光电、腾讯科技、京东、唯品会、越秀集团、海航集团、中航国际集团、宝洁、箭牌、高露洁、美赞臣、合生元、赫基国际、无限极、真功夫、立白、雪花啤酒、沃尔玛、广发银行、招商银行、长安汽车、东风日产、富力、合景泰富、中交集团、强生医疗、梅赛德斯奔驰、广汽集团等。

傅海洋女士（Ocean Fu）是REForce联合品牌WINGs的创始人之一，同时担任REForce大中华区市场总监一职。傅海洋女士在加拿大多伦多、深圳及上海等城市从事不同领域的市场及项目管理工作近20年，并担任过上海流量最高的外国人生活信息网站的市场与销售总监，拥有丰富的市场资源和管理经验，深谙创意传播及品牌培育之道。在人力资源和雇主品牌领域，傅海洋女士也有着多年的钻研。她在英国著名上市猎头公司Robert Walters和美国500强企业Kelly Services负责北亚地区的市场工作多年，曾多次运用创新和跨界的市场营销手段打造了人力资源行业的标杆项目，也曾在雇主品牌领域带领30余 人的项目团队服务于世界500强企业与大型本土企业的雇主品牌项目，获得了业内的广大好评。傅海洋女士致力影响人力 资源行业的市场玩法，善于用营销思维解决HR的问题，是人力资源招聘及企业品牌培育的双料专家。她立志为推动人力资源行业市场营销及创意思维发声，并一手打造了WINGs雇主品牌整合营销平台。

唐秋勇先生在人力资源管理领域近20年创业、经营管理、研究经验。拥有澳大利亚国立大学创新管理硕士学位和华中科技大学工商管理硕士学位，并拥有香港大学组织与人力资源管理研究生文凭，此外还攻读了法国蒙彼利埃大学管理学博士学位和哈佛商学院"专业服务公司发展战略"项目。著有8本计算机和人力资源管理方面的畅销图书以及1本画集，如近期行业畅销著作《巨人的人才攻略》，他撰写的《HR的未来简史》、 《HR的未来使命》、 《HR的未来思维》被称为“HR的未来三部曲”，他即将发布其人力资源思想画集《伟大的未来》，他还主持研究和发布了数十份大型研究报告和榜单。